Neu erschienen ist das Handbuch „Daten- und Persönlichkeitsschutz im Arbeitsverhältnis“. Es bietet eine praxisnahe Orientierung zu rechtlichen Fragen rund um Beschäftigtendaten, Persönlichkeitsrechte und den datenschutzkonformen Umgang mit Informationen im Arbeitsalltag.
Unser Partner Christian Willert hat an drei Kapiteln des Werks mitgewirkt und beleuchtet darin zentrale Themen an der Schnittstelle von Arbeitsrecht, Datenschutz und IT:
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Beschwerderecht des Arbeitnehmers
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Datenaufbewahrung nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses (Löschungspflichten vs. Aufbewahrungspflichten, § 35 III BDSG)
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Outsourcing von IT-Dienstleistungen
Die Beiträge zeigen, wie Unternehmen rechtssichere Prozesse aufsetzen können – etwa für die Behandlung von Beschwerden, für Lösch- und Aufbewahrungskonzepte nach dem Ausscheiden von Mitarbeitenden sowie für die vertragliche und organisatorische Ausgestaltung von IT-Outsourcing.
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